2023-5-18 博博
在市面上有各種各樣的方法論,但我們重中會(huì)發(fā)現(xiàn)答案是如此的相像。
【 發(fā)現(xiàn)問題 —— 定義問題 —— 解決方案 ——上線 —— 復(fù)盤 】
以下是我總結(jié)的思維模型;
設(shè)計(jì)模型分為五個(gè)階段,分別是:
1、定義問題:確定需要解決的問題,如果發(fā)現(xiàn)問題不需要解決,需要重新尋找問題。
2、正確的做事:在確定問題后,需要展開多維度挖掘,并確立核心目標(biāo)。
3、用正確的方法做:圍繞核心目標(biāo),通過UE交互、UI設(shè)計(jì)等方法解決問題,進(jìn)行可行性預(yù)測(cè)并提前進(jìn)行數(shù)據(jù)埋點(diǎn)。
4、真的做對(duì)了嗎:上線后進(jìn)行設(shè)計(jì)驗(yàn)證,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和反饋,了解用戶需求,度量產(chǎn)品是否符合預(yù)期。
5、規(guī)劃:根據(jù)驗(yàn)證結(jié)果開展新的設(shè)計(jì)指標(biāo)調(diào)整和后續(xù)迭代。
這些階段的設(shè)計(jì)模型可幫助您更好的解決問題。
在職場(chǎng)上,很多情況下接到需求同時(shí)已經(jīng)把方案確認(rèn)來。所以我們前置問題。以下兩個(gè)理論很好的詮釋為什么要整明白事情后做事?!军S金圈法則】【第一性原理】我們應(yīng)該多問為什么直擊問題本質(zhì)。
5Why分析法
5Why分析法是一種用于解決問題的方法,通過不斷問“為什么”來找到問題的根本原因,從而采取相應(yīng)的解決措施。該方法主要包含以下步驟:
1、確定問題:明確問題的具體表現(xiàn)和影響,將問題定義清晰。
2、提出第一個(gè)為什么:從問題的表面原因開始,問“為什么”出現(xiàn)這個(gè)問題。
3、進(jìn)一步提出為什么:根據(jù)第一個(gè)為什么的回答,追問“為什么”這個(gè)回答是如此,找到更深層次的原因。
4、重復(fù)以上步驟:根據(jù)第二個(gè)為什么的回答,再次追問“為什么”,直到找到問題的根本原因。
5、制定解決方案:針對(duì)問題的根本原因,提出相應(yīng)的解決措施。
通過追問層層遞進(jìn),直至得到問題本質(zhì)。抓住關(guān)鍵點(diǎn),排除信息干擾。MECE法則,相互獨(dú)立、完全窮盡通過不斷追問“為什么”,可以找到問題的真正原因,避免只解決表面問題而忽略了更深層次的問題。
我們可以通過體驗(yàn)走查、競(jìng)品分析、數(shù)據(jù)分析、用戶分析、專家訪談、圓桌會(huì)議、用戶體驗(yàn)地圖、產(chǎn)品體驗(yàn)報(bào)告??梢愿鶕?jù)項(xiàng)目需求的不同篩選出更適公司的策略,從而更好的解決問題。
體驗(yàn)走查:通常情況下由體驗(yàn)設(shè)計(jì)進(jìn)行專業(yè)性的走查發(fā)現(xiàn)體驗(yàn)問題
競(jìng)品分析:防止閉門造車,發(fā)現(xiàn)競(jìng)品亮點(diǎn)。統(tǒng)一固有的交互方式增強(qiáng)易用性。
用戶分析:用戶類型分析,對(duì)人群劃分。
專家訪談:專家訪談也叫用戶方案,主要針對(duì)反饋問題進(jìn)行進(jìn)一步的了解。
圓桌會(huì)議:通過調(diào)研報(bào)告二手資料審視產(chǎn)品問題。
用戶體驗(yàn)地圖:用戶體驗(yàn)地圖又稱體驗(yàn)地圖、旅程圖主要是圍繞用戶主流程洞察用戶痛點(diǎn),從痛點(diǎn)形成設(shè)計(jì)目標(biāo)。
產(chǎn)品體驗(yàn)報(bào)告:公司內(nèi)部對(duì)產(chǎn)品調(diào)研反饋的報(bào)告文件,可以是第三方可以是不同崗位的調(diào)研報(bào)告。
聚焦,顧名思義根據(jù)上一步我們挖掘出來的「問題」、「機(jī)會(huì)點(diǎn)」進(jìn)行聚集。實(shí)際上我們很容易的先入為主從用戶體驗(yàn)上推論出可行性設(shè)計(jì)解決方案,而忽略了業(yè)務(wù)目標(biāo)形成有效的商業(yè)價(jià)值。所以我們應(yīng)該從業(yè)務(wù)目標(biāo)為前提解決用戶訴求。
設(shè)計(jì)日標(biāo) = 用【某設(shè)計(jì)策略】給目標(biāo)用戶帶來【某價(jià)值】,以助力【某變現(xiàn)方式】
在設(shè)計(jì)思路的探索階段,我們需要采用發(fā)散思維的方式,嘗試不同的方案,以激發(fā)更多的可能性。通過設(shè)計(jì)工作坊、競(jìng)品分析、頭腦風(fēng)暴等形式,圍繞著設(shè)計(jì)目標(biāo),我們使用不同的設(shè)計(jì)策略對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化。在主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品迭代優(yōu)化并滿足業(yè)務(wù)需求的過程中,我們需要不斷地探索和嘗試,以達(dá)到更好的效果。
設(shè)計(jì)策略是解決設(shè)計(jì)問題的核心方法,它幫助設(shè)計(jì)師建立正確的思維框架,從合適的維度去思考和檢驗(yàn)設(shè)計(jì)方案。它是基于設(shè)計(jì)目標(biāo)、用戶需求、市場(chǎng)分析等因素而制定的指導(dǎo)性原則,指導(dǎo)我們選擇合適的設(shè)計(jì)方法、工具和技術(shù),以達(dá)成最佳設(shè)計(jì)效果。設(shè)計(jì)師在于是否熟練掌握了相關(guān)的設(shè)計(jì)策略并正確地實(shí)施。因此,我們不能生搬硬套固定的設(shè)計(jì)方案,而要根據(jù)不同的情境和問題,靈活運(yùn)用設(shè)計(jì)策略。
我們可以通過設(shè)計(jì)預(yù)演、可行性測(cè)試、設(shè)計(jì)評(píng)審設(shè)計(jì)流程來進(jìn)行設(shè)計(jì)最終評(píng)審。
這一階段我們可以從不同角度來審視自己的設(shè)計(jì)是否可行。甚至可以把一些不確定的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行拋磚引玉。最重要的是設(shè)計(jì)闡述,通過什么設(shè)計(jì)手段來達(dá)到我們的目標(biāo),來支撐我們的設(shè)計(jì)方案,需要有空杯的心包容其他人提出的問題。最終形成設(shè)計(jì)方案,這個(gè)過程并不是一次完成,有可能進(jìn)行多輪討論完成。
產(chǎn)品上線后我們需要驗(yàn)證產(chǎn)品的最終是否符合我們?cè)O(shè)計(jì)預(yù)期。首先我們需要根據(jù)設(shè)計(jì)預(yù)期統(tǒng)計(jì)上線后的數(shù)據(jù)表現(xiàn)。
灰度測(cè)試
灰度測(cè)試和A/B測(cè)試都是軟件測(cè)試中的一種測(cè)試方法,但是它們的目的和實(shí)現(xiàn)方式有所不同?;叶葴y(cè)試是指在軟件發(fā)布之前,先將新功能或者新版本的軟件發(fā)布到一部分用戶中進(jìn)行測(cè)試,以收集用戶反饋,然后再逐步擴(kuò)大范圍,直到全面推廣上線。而A/B測(cè)試則是將同一個(gè)功能或者頁面設(shè)計(jì)出兩個(gè)或多個(gè)版本,然后將不同版本的頁面隨機(jī)分配給不同的用戶,通過比較不同版本的用戶行為數(shù)據(jù)來確定哪個(gè)版本更優(yōu)秀。
數(shù)據(jù)驗(yàn)證
前期在設(shè)想目標(biāo)轉(zhuǎn)化流程,然后通過數(shù)據(jù)埋點(diǎn)數(shù)據(jù)采集,來收集用戶行為數(shù)據(jù)、應(yīng)用數(shù)據(jù)、網(wǎng)站數(shù)據(jù)等等。構(gòu)建數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,進(jìn)行事件分析,查看數(shù)據(jù)是否符合預(yù)期。如:轉(zhuǎn)化率、用戶停留時(shí)長、跳出率等等。
除此以外,我們還可以參考行業(yè)其他的度量方式:如(谷歌Heart模型、阿里巴巴五度模型)
用戶反饋
不同行業(yè)收集渠道都不一樣可以根據(jù)成本、可行性出發(fā)選擇一個(gè)能快速執(zhí)行的方案。
1、內(nèi)部渠道,比如客服咨詢、反饋投訴,可以直接了解用戶的問題、建議、需求等。
2、比如在線問卷、彈窗調(diào)查、用戶評(píng)論等,可以主動(dòng)邀請(qǐng)用戶提供反饋。
通過數(shù)據(jù)埋點(diǎn),構(gòu)建數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,進(jìn)行事件分析,查看數(shù)據(jù)是否符合預(yù)期。如轉(zhuǎn)化率、用戶停留時(shí)長、跳出率等等如五度模型
復(fù)盤
復(fù)盤是一個(gè)對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)過程進(jìn)行回顧、總結(jié)和反思的過程,主要目的是為了發(fā)現(xiàn)問題、優(yōu)化流程、提升設(shè)計(jì)質(zhì)量和工作效率。它通常包括三個(gè)階段:準(zhǔn)備階段、設(shè)計(jì)復(fù)盤階段和知識(shí)共享階段。
在準(zhǔn)備階段,需要明確復(fù)盤的目標(biāo)和范圍,梳理并整理在整個(gè)設(shè)計(jì)過程中產(chǎn)生的調(diào)研內(nèi)容、分析結(jié)果、設(shè)計(jì)成果物等。這樣有助于在復(fù)盤階段更加有針對(duì)性地收集和整理相關(guān)信息,以更好地發(fā)現(xiàn)問題和優(yōu)化方案。
在設(shè)計(jì)復(fù)盤階段,可以從自身出發(fā),對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)過程進(jìn)行回顧、總結(jié)和反思,進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)問題和提升設(shè)計(jì)質(zhì)量和工作效率。同時(shí),也可以從外部出發(fā),收集項(xiàng)目組成員、真實(shí)用戶等各方反饋,進(jìn)一步驗(yàn)證設(shè)計(jì)質(zhì)量、工作質(zhì)量等。在復(fù)盤階段,可以采用面談、問卷調(diào)查、數(shù)據(jù)分析等方法,對(duì)設(shè)計(jì)過程和成果進(jìn)行評(píng)估。
在知識(shí)共享階段,可以分享得出的結(jié)論、總結(jié)和優(yōu)化方案,以便其他人可以從中受益。同時(shí),還可以將得出的結(jié)論、總結(jié)和優(yōu)化方案進(jìn)行知識(shí)沉淀,以便以后的設(shè)計(jì)過程可以更好地避免犯同樣的錯(cuò)誤。知識(shí)共享和沉淀是復(fù)盤的重要結(jié)果之一,也是大家共同進(jìn)步的關(guān)鍵。
總之,充足的前期準(zhǔn)備會(huì)讓之后的復(fù)盤過程更加順利,復(fù)盤結(jié)果更加準(zhǔn)確。復(fù)盤是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)的過程,通過反復(fù)的復(fù)盤和優(yōu)化,可以不斷提升設(shè)計(jì)質(zhì)量和工作效率,實(shí)現(xiàn)更好的效果和成果。
5.1 產(chǎn)品規(guī)范
在新版產(chǎn)品發(fā)布后,通過數(shù)據(jù)驗(yàn)證進(jìn)一步了改版后是否達(dá)到預(yù)期。改版的價(jià)值是否能體現(xiàn)?如果不是我們應(yīng)該如果重新調(diào)整方向。
總之,針對(duì)電商產(chǎn)品新版發(fā)布后的項(xiàng)目規(guī)劃和調(diào)整,需要通過數(shù)據(jù)分析來了解用戶需求和反饋,制定相應(yīng)的項(xiàng)目計(jì)劃和調(diào)整方案,并在實(shí)施過程中不斷監(jiān)控和評(píng)估,以便及時(shí)進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化。
結(jié)語
優(yōu)秀的體驗(yàn)設(shè)計(jì)師是鳳毛麟角,但每個(gè)人都可以提出一些建議。本文介紹了一些方法,希望能啟發(fā)讀者,成為優(yōu)秀的用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)師。作為一名用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)師,需要掌握以下幾個(gè)技巧:
1、溝通技巧:用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)師需要具備與團(tuán)隊(duì)成員、利益相關(guān)方和用戶進(jìn)行高效溝通和協(xié)作的技巧。
2、用戶理解力:深刻理解用戶需求,準(zhǔn)確把握目標(biāo)受眾,并站在他們的角度思考問題,以設(shè)計(jì)出符合用戶需求的產(chǎn)品和服務(wù)。
3、數(shù)據(jù)分析能力:能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)挖掘技術(shù),客觀論證假設(shè),提高決策正確性,以評(píng)估設(shè)計(jì)效果并提出改進(jìn)方案,不斷優(yōu)化產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)。
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